¡Habrá más aguinaldo! Avanza en el Senado incremento a 30 días de esta prestación
¿Cómo te caerían unos pesitos demás? La tarde de este miércoles 28 de febrero la Comisión de Trabajo y Previsión Social, aprobó una nueva reforma para que se logre el aumento del aguinaldo de 30 días en México, lo cual plantea modificar el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo (LFT).
De acuerdo con el senador Napoleón Gómez Urrutia, el pago del aguinaldo que establece actualmente la Ley Federal del Trabajo no ha sufrido cambios desde su publicación en 1970, es decir, desde hace 54 años.
Por ello la comisión antes mencionada, aprobó la nueva reforma que señala que las y los trabajadores de México deberán recibir un total de 30 días de su salario en el pago del aguinaldo , lo cual representa un incremento del 50% en relación a lo que se entregó hasta el pasado 2023.
El senador explicó que en los últimos años, en México se han incrementado las horas de trabajo, así como la productividad de los empleados, sin embargo, no se ha visto una mejora sustancial en cuanto al pago de esta prestación de ley en nuestro país.
¿Cuánto pagarán con el aguinaldo de 30 días en México?
Si bien es cierto que hasta el momento el Senado no ha aprobado esta reforma, en caso de que llegara a ocurrir las y los trabajadores en México podrían recibir un mes de salario cuando llegue el momento del pago del aguinaldo .
Y es que hasta diciembre del pasado 2023, los trabajadores recibían por ley una quincena de su salario por esta prestación.
Es esencial garantizar que la c
antidad de dinero otorgada como aguinaldo sea justa y suficiente para cubrir las necesidades básicas de los trabajadores y sus familias, asegurando así su dignidad y su capacidad para disfrutar plenamente de los frutos de su arduo trabajo a lo largo del año
-dijo el senador Napoleón Gómez Urrutia durante su intervención.
¿Cuándo se paga el aguinaldo en México?
De acuerdo con lo establecido en la Ley Federal del Trabajo, todos los empleados tienen el derecho de recibir un aguinaldo anual antes del día 20 de diciembre, lo cual por lo menos debería equivaler a 15 días de salario hasta el pasado 2023.
Con información de: adn40.com